ການເຮັດວຽກການຄຸ້ມຄອງການເຮັດວຽກ

Foreman - ມັນເປັນສໍາລັບການປະກອບອາຊີບແນວໃດ? ຫນ້າທີ່ຂອງ superintendent

ໃນເວລາທີ່ເລືອກອາຊີບເປັນ, ຫນຶ່ງຕ້ອງເຂົ້າໃຈຢ່າງຈະແຈ້ງສິ່ງທີ່ມັນເປັນແລະມີຄວາມເຂົ້າໃຈທີ່ສົມບູນຂອງສິ່ງທີ່ຄວາມຮູ້ແລະຄວາມພະຍາຍາມມັນຈະຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີມັນ. ແຕ່ບາງຄັ້ງມັນພັດທະນາໃນປະຊາຊົນເຂົ້າໃຈຜິດກ່ຽວກັບພິເສດໂດຍສະເພາະ. ສໍາລັບຕົວຢ່າງ, ໃນການກໍ່ສ້າງມີຕໍາແຫນ່ງດັ່ງກ່າວ - superintendent. ນີ້ແມ່ນໃຜ? ເຂົາບໍ່ເຮັດແນວໃດ, ແລະສິ່ງທີ່ຄໍາຖາມທີ່ຖືກຕັດສິນໃຈ?

ໂດຍເນື້ອແທ້ແລ້ວຂອງປະກອບອາຊີບ

ການໂຕ້ຖຽງສາມາດເລີ່ມຕົ້ນກັບຫົວຂໍ້. ປົກກະຕິແລ້ວມີເຣັດຄວາມຫມາຍພື້ນຖານ. ຈະເປັນແນວໃດຫົວຂໍ້ວຽກເຮັດງານທໍາ "superintendent"? ເບິ່ງຄືວ່າ, ບຸກຄົນຜູ້ທີ່ຮູ້ທຸກສິ່ງທຸກຢ່າງກ່ຽວກັບວຽກເຮັດງານທໍາໄດ້. ຈະນານຸກົມປິ່ນປົວມັນເປັນພຽງເລັກນ້ອຍທີ່ແຕກຕ່າງ. ຕາມຄໍານິຍາມ, ການ "foreman" ເຂົ້າໃຈທີ່ຮູ້ຫນັງສືເປັນຜູ້ຜະລິດຂອງການເຮັດວຽກບາງຢ່າງກ່ຽວກັບການກໍ່ສ້າງຫລືປຸກສ້າງບາງສິ່ງບາງຢ່າງໄດ້. ມັນເປັນນໍາປະເພດຂອງ. ເພາະສະນັ້ນມັນເປັນທີ່ຈະແຈ້ງວ່າອໍານາດຂອງຕົນເປັນການລວບລວມຂອງປະຊາຊົນຜູ້ທີ່ມີໂດຍກົງແລະປະຕິບັດການເຮັດວຽກຫຼາຍທີ່ສຸດ. ໃນສັ້ນ, foreman ແມ່ນບຸກຄົນຜູ້ທີ່ໂດຍອາໃສການຍົກເວັ້ນພາສີຂອງພວກເຂົາເພື່ອອອກກໍາລັງກາຍບໍລິຫານໂດຍກົງຂອງການກໍ່ສ້າງຂອງວັດຖຸໂດຍສະເພາະແມ່ນຢູ່ໃນເວັບໄຊໃດຫນຶ່ງ. ດັ່ງນັ້ນ, ມັນແມ່ນການທີ່ຈະ:

  • ອົງການຈັດຕັ້ງຂອງຂະບວນການຜະລິດ,
  • ການເຮັດວຽກບັນຊີຕິບັດໂດຍທີມງານ,
  • ຕິດຕາມກວດກາປະຕິບັດຕາມເງື່ອນໄຂຂອງການກໍ່ສ້າງ,
  • ອົງການຈັດຕັ້ງຂອງການເຮັດວຽກກ່ຽວກັບບໍລິເວນທີ່ຖືກມອບຫມາຍ, ຈຸດປະສົງໃນການປະຕິບັດບັນດາໂຄງການກໍ່ສ້າງມອບຫມາຍໃຫ້ວຽກງານການນໍາໄດ້: ການກໍາພາຍໃຕ້ສະຖານທີ່ກໍ່ສ້າງ.

ສິ່ງທີ່ທ່ານຄວນຮູ້

ສໍາລັບຄຸນນະພາບຂອງການເຮັດວຽກປະຕິບັດໂດຍແຕ່ລະ subordinates ຂອງເຂົາເຈົ້າ, ຮັບຜິດຊອບ foreman ໃນທີ່ສຸດ. ນີ້ປະກອບມີຄວາມສາມາດສະເພາະໃດຫນຶ່ງຂອງພຣະອົງ. ໃນຄໍາສັບຕ່າງໆອື່ນໆ, ການຄຸ້ມຄອງໄດ້ດີຕ້ອງເຂົ້າໃຈແລະສາມາດທີ່ຈະເຮັດວຽກເຮັດງານທໍາຂອງຕົນເອງຂອງພະນັກງານຂອງຕົນ. ແນ່ນອນວ່າ, ມັນບໍ່ຄວນເຮັດວຽກໃນສະຖານທີ່ຂອງເຂົາເຈົ້າ, ແຕ່ວ່າຈໍາເປັນຕ້ອງໄດ້ເຂົ້າໃຈແລະເຂົ້າໃຈສິ່ງທີ່ເຂົາເຈົ້າກໍາລັງເຮັດ. ຖ້າບໍ່ດັ່ງນັ້ນ, ມັນຈະເປັນການຍາກທີ່ຈະອອກກໍາລັງກາຍຄວບຄຸມໃນໄລຍະໃຫ້ເຂົາເຈົ້າ. ບາງທີອາດມີນີ້ແມ່ນວ່າເປັນຫຍັງແຕ່ລະ superintendents ໃນໄລຍະຜ່ານມາເວລາຫຼາຍປີຂອງການປະສົບການ. ຫຼັງຈາກທີ່ທັງຫມົດ, ພື້ນທີ່ປະເພດທີ່ແຕກຕ່າງກັນຫຼາຍທີ່ສຸດແມ່ນປົກກະຕິແລ້ວປະຕິບັດ ວຽກງານ: ພະນັກງານ, ໄຟຟ້າ, ສໍາເລັດ, ການເຊື່ອມໂລຫະ, ການເຮັດວຽກ ກ່ຽວກັບການວາງຂອງປະເພດຕ່າງໆຂອງການສື່ສານແລະອື່ນໆ. ແລະໃນແຕ່ລະຂອງເຂົາເຈົ້າ, ຜູ້ຈັດການຕ້ອງເຂົ້າໃຈ. ນອກຈາກນີ້ເຂົາຍັງບໍ່ທັນຮູ້ວ່າ:

  1. ເຕັກໂນໂລຊີແລະອົງການຈັດຕັ້ງຂອງການດໍາເນີນວຽກໃນການກໍ່ສ້າງ.
  2. ການປະພຶດຂອງການອອກແບບທຸລະກິດແລະເອກະສານການຄາດຄະເນ.
  3. ນິຕິກໍາແຮງງານ. ສິດທິໃນການ, BTP, TB ແລະອະນາໄມອຸດສາຫະກໍາ.
  4. ມາດຕະຖານການກໍ່ສ້າງແລະກົດລະບຽບຂອງວຽກງານດໍາເນີນ.
  5. ກົດລະບຽບທີ່ມີຢູ່ແລ້ວໃນການວ່າຈ້າງ, ການວ່າຈ້າງແລະການຍອມຮັບຂອງການເຮັດວຽກປະຕິບັດ.
  6. ແນວຄວາມຄິດທາງເສດຖະກິດຂັ້ນພື້ນຖານ.
  7. ຄໍາສັ່ງຂອງຄວາມສໍາພັນລະຫວ່າງລູກຄ້າແລະຜູ້ຮັບເຫມົາ (ຜູ້ຮັບເຫມົາຍ່ອຍ) ໄດ້.

ຜົນໄດ້ຮັບແມ່ນວ່າ foreman - ເປັນຜູ້ຈັດການອອນໄລນ໌ຊ້ໍາກັນ.

ຈະເປັນແນວໃດ foreman ໄດ້

ຍາກທີ່ສຸດທີ່ລະບຸກ່ຽວກັບຫນ້າທີ່ superintendent. ພວກເຂົາເຈົ້າແມ່ນ twofold. ການ subordinates ລາວ -. ຫົວທີ່ເຝົ້າເບິ່ງທຸກສິ່ງທຸກຢ່າງທີ່ເກີດຂຶ້ນໃນພື້ນທີ່ຂອງຕົນ ສໍາລັບເຂົາເປັນຫົວຫນ້າ - ບຸກຄົນຜູ້ທີ່ມີຄວາມຮັບຜິດຊອບໂດຍລວມສໍາລັບການເຮັດວຽກທີ່ຖືກມອບຫມາຍໃຫ້. ດັ່ງນັ້ນ, ມັນຢູ່ພາລະທີ່ຂ້ອນຂ້າງ capacious ແລະຢ່າງຮຸນແຮງກ່ຽວກັບການບ່າຂອງ superintendent ໄດ້. ອີງຕາມເອກະສານໂຄງການມັນມີໃນສະຖານທີ່ໃນການວາງແຜນຂັ້ນຕອນຂອງການເຮັດວຽກແຕ່ລະຄົນແລະການຕິດຕາມກວດກາການປະຕິບັດຂອງຕົນ. ເພື່ອເຮັດສິ່ງນີ້, ທ່ານຕ້ອງການທີ່ຈະຕິດຕາມກວດກາຢູ່ສະເຫມີການສະຫນອງແລະການສະຫນອງໃຫ້ທັນເວລາຂອງວັດຖຸດິບ. ພຣະອົງຈະຕ້ອງຮັບປະກັນວ່າບຸກຄະລາກອນໃນເວັບໄຊການກໍ່ສ້າງແລະຄວາມຮັບຜິດຊອບສໍາລັບການໃນແຕ່ລະຂອງພວກເຂົາຮັບຜິດຊອບຢ່າງເຕັມທີ່. ໃນນອກຈາກນັ້ນ, superintendent ໄດ້ຖືກຈໍາເປັນໃນການສ້າງທີ່ຈໍາເປັນຢູ່ໃນເວັບໄຊເງື່ອນໄຂການເຮັດວຽກ, ກອງປະຊຸມມາດຕະຖານແລະລະບຽບການທັງຫມົດ. ເນື່ອງຈາກວ່າໃນປັດຈຸບັນມັນແມ່ນການວ່າຜູ້ທີ່ສໍາລັບໄລຍະເວລາຂອງການກໍ່ສ້າງຈະຮັບຜິດຊອບສໍາລັບສຸຂະພາບຂອງພະນັກງານທຸກໄດ້. ລາວກໍ່ໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມໂດຍກົງໃນການຄິດໄລ່ໃຫ້ເຂົາເຈົ້າຈ່າຍທັງຫມົດ. Foreman ຄວນໃນບໍລິເວນຂອງເຂົາເຈົ້າໃນການຈັດຕັ້ງການເຮັດວຽກໃນລັກສະນະ, ດັ່ງນັ້ນເປັນທີ່ຈະບໍ່ລະເມີດຂໍ້ກໍານົດອະນຸມັດ ໂດຍການເຮັດສັນຍາ. ສໍາລັບດັ່ງກ່າວນີ້, ເຂົາຍັງຮັບຜິດຊອບ. ໃນບັນດາສິ່ງອື່ນໆ, ຫນ້າທີ່ຂອງ superintendent ໄດ້ຖືກສັງລວມເອກະສານກ່ຽວກັບບັນຊີຂອງການເຮັດວຽກທີ່ປະຕິບັດແລະການລາຍງານປົກກະຕິໃນປະຈຸບັນ. ມັນ turns ໃຫ້ເຫັນວ່າວັດຖຸໃດ turns ໃຫ້ເຫັນວ່າວິທີການມັນແມ່ນເຫັນໂດຍ foreman ໄດ້.

ເສນາທິການກ່ຽວກັບປາ

ໃນອົງການຈັດຕັ້ງຂອງຂະບວນການກໍ່ສ້າງໄດ້ມີການເຂົ້າຮ່ວມໂດຍຫົວຫນ້າຂອງລະດັບທີ່ແຕກຕ່າງກັນ. ລາຍງານໂດຍກົງກັບຫົວຫນ້າຂອງການກໍ່ສ້າງໄດ້ Foreman. ແຕ່ເຂົາຄົນດຽວສາມາດບໍ່ສະນັ້ນຢ່າງວ່ອງໄວແກ້ໄຂບັນຫາທັງຫມົດ. ສໍາລັບຈຸດປະສົງເຫຼົ່ານີ້, ເພື່ອຊ່ວຍໃຫ້ເຂົາຢູ່ໃນສະຖານະການມີຫນ່ວຍບໍລິການຕົ້ນສະບັບໄດ້. ບໍ່ແມ່ນພຽງແຕ່ເປັນສໍາລອງ, ແຕ່ປະເພດຂອງຜູ້ຊາຍຂວາມືແລະການຊ່ວຍເຫຼືອຈົງຮັກພັກດີໄດ້. ໂທໃຊ້ເວລາກ່ຽວກັບຄວາມຮັບຜິດຊອບສໍາລັບການກະກຽມຂອບເຂດຂອງການເຮັດວຽກໄດ້. ມັນຕ້ອງ: ກວດສອບຮູບແຕ້ມ, ເຮັດໃຫ້ເຄື່ອງນຸ່ງຫົ່ມ, ການຈັດວາງປະຊາຊົນໃນບ່ອນເຮັດວຽກແລະສະຫນອງໃຫ້ເຂົາເຈົ້າມີທຸກສິ່ງທຸກຢ່າງທີ່ຈໍາເປັນ. ບໍ່ເປັນວຽກງານທີ່ງ່າຍດາຍ. ແລະຜູ້ທີ່ຈະຮັບຜິດຊອບສໍາລັບການຂາດຫຼືການລະເມີດຂອງກົດລະບຽບທີ່ມີຢູ່ແລ້ວໃດ? ອີກເທື່ອຫນຶ່ງແມ່ບົດ. Foreman ພຽງແຕ່ຈັດຕັ້ງຂະບວນການທັງຫມົດ. ນອກນັ້ນຍັງພົບບັນຫາຕົວຈິງກ່ຽວກັບດິນແມ່ນໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມໃນຕົ້ນສະບັບແລະ Foremen subordinate. ຕົ້ນສະບັບທີ່ເປັນຜູ້ຮັບຜິດຊອບສໍາລັບທຸກສິ່ງທຸກຢ່າງທີ່ເກີດຂື້ນໃນເວັບໄຊດັ່ງກ່າວ. ແລະນອກຈາກນັ້ນ, ເຂົາໄດ້ຈັດຂຶ້ນທາງດ້ານທຶນຮອນແລະຄະດີອາຍາທີ່ຮັບຜິດຊອບສໍາລັບການທັງຫມົດຂອງ subordinates ລາວ. ຖ້າຫາກວ່າພະນັກງານໄດ້ຫຼຸດລົງກ່ຽວກັບເສັ້ນທາງສັນຫົວຂອງ brick ໄດ້ຫຼືວ່າຫມັ້ນສັນຍາລັກຂອງ, ຄວາມຮັບຜິດຊອບສໍາລັບການນີ້ຈະຈໍາເປັນຕ້ອງໂທ.

ຄວາມຕ້ອງການສໍາລັບການ foreman

ບຸກຄົນທີ່ຍື່ນຄໍາຮ້ອງຂໍສໍາລັບຜູ້ກໍາ, ນອກເຫນືອໄປຈາກການສຶກສາວິຊາຊີບແລະ ປະສົບການການເຮັດວຽກ ໃນພິເສດຄວນມີຄຸນລັກສະນະມີຄວາມຈໍາເປັນດັ່ງກ່າວຫຼາຍເປັນສິດທິພາບສູງ, ຕົນເອງອົງການຈັດຕັ້ງ, ຄວາມສາມາດທີ່ຈະເຮັດວຽກຮ່ວມກັບປະຊາຊົນ. ທ່ານບໍ່ຄວນຈະຢ້ານກົວຂອງຄວາມຮັບຜິດຊອບ. ຫຼັງຈາກທີ່ທັງຫມົດ, ນີ້ແມ່ນວຽກເຮັດງານທໍາຂອງເຂົາ. Foreman, ໃນບັນດາສິ່ງອື່ນໆ, ຄວນຈະເປັນນັກເສດຖະສາດນ້ອຍແລະບັນຊີ, ສ່ວນຫນຶ່ງແມ່ນພະນັກງານບຸກຄະລາກອນແລະທະນາຍຄວາມ. ພຣະອົງຈະຕ້ອງສາມາດໃນການວາງແຜນທຸກສິ່ງທຸກຢ່າງດີຄື: ການເຮັດວຽກ, ອຸປະກອນ, ການຕັດສິນ. ພຣະອົງຈະຕ້ອງທັກສະຂອງການຕັ້ງເວລາໄດ້. ນອກຈາກນີ້ເຂົາຕ້ອງສາມາດຕິດຕໍ່ສື່ສານຢ່າງຖືກຕ້ອງກັບປະຊາຊົນແລະເພື່ອຈະເປັນ sociable. ທ່ານຕ້ອງພະຍາຍາມເພື່ອຮັບປະກັນວ່າ subordinates ເຄົາລົບນັບຖືພຣະອົງ, ແລະບໍ່ຢ້ານກົວ. ຄວາມສາມາດໃນຢ່າງຖືກຕ້ອງເພື່ອຮັກສາການສົນທະນາໄປແລະ unobtrusively ເພື່ອປ້ອງກັນຈຸດຂອງເຂົາເບິ່ງຈະຊ່ວຍດັ່ງກ່າວເປັນສີມືແຮງງານທີ່ຂາດບໍ່ໄດ້ໃນການສົນທະນາທີ່ມີລູກຄ້າແລະສົນທະນາກັບການບໍລິຫານ. ເຖິງແມ່ນວ່າຮູບລັກສະນະແລະມາລະຍາດຄວນໃຫ້ມັນເປັນອົງການຈັດຕັ້ງທີ່ຂາດບໍ່ໄດ້ແລະເປັນມືອາຊີບທີ່ດີ.

ໃນຊີວິດ, ໃນບ່ອນເຮັດວຽກ

ທຸກຄົນຢູ່ໃນຢ່າງຫນ້ອຍຫນຶ່ງຄັ້ງໃນປະສົບການຕະຫຼອດຊີວິດທີ່ມີບັນຫາການກໍ່ສ້າງ. ໃຊ້ເວລາ, ສໍາລັບການຍົກຕົວຢ່າງ, ການສ້ອມແປງທົ່ວໄປຫຼາຍທີ່ສຸດ. ຖ້າຫາກວ່າມັນມາພຽງແຕ່ພາບພື້ນຫລັງຫລືສີຍິງແລະຊາຍ, ການຊ່ວຍເຫຼືອນອກອາດຈະບໍ່ໄດ້ຮັບການທີ່ຈໍາເປັນ. ແຕ່ຜູ້ທີ່ໄດ້ຕັດສິນໃຈ "ໃນວິທີການຂະຫນາດໃຫຍ່" ເພື່ອຍົກລະດັບຫ້ອງດໍາລົງຊີວິດ, ຈະແນ່ນອນວ່າຕ້ອງການການຊ່ວຍເຫຼືອຂອງອົງການຈັດຕັ້ງພິເສດ. ນີ້ອາດຈະເປັນຂະຫນາດນ້ອຍ, ບໍລິສັດເອກະຊົນຫຼືບໍລິສັດຂະຫນາດໃຫຍ່ທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບຄໍາສັ່ງບຸກຄົນ. ໃນກໍລະນີໃດກໍ່ຕາມ, ການເຮັດວຽກໃນບໍລິເວນດັ່ງກ່າວຈະຢູ່ທີ່ນີ້ເພື່ອເປັນທິດທາງ foreman ການກໍ່ສ້າງ. ນີ້ແມ່ນຜູ້ຊາຍຜູ້ທີ່, ໃນນາມຂອງບໍລິສັດໃຊ້ເວລາຄວາມຮັບຜິດຊອບສໍາລັບຄວາມຈິງທີ່ວ່າການເຮັດວຽກທີ່ລະບຸໄວ້ໂດຍການເຮັດສັນຍາຈະໄດ້ຮັບການປະຕິບັດຢູ່ໃນລະດັບທີ່ເຫມາະສົມແລະໃນທີ່ໃຊ້ເວລາການອະນຸມັດໄດ້. ພຣະອົງນໍາພາທີມງານຂອງພະນັກງານ, ແຕ່ລະທີ່ performs ຫນ້າທີ່ສະເພາະໃດຫນຶ່ງ. ໃນກໍລະນີດັ່ງກ່າວນີ້, ຜູ້ກໍາບໍ່ພຽງແຕ່ສູນເສຍວຽກເຮັດງານທໍາແລະເຊັນເອກະສານ. ເພິ່ນໄດ້ສ້າງຕັ້ງການເຮັດວຽກໄດ້, ແລະອາດຈະ, ຖ້າຫາກວ່າມີຄວາມຈໍາເປັນ, ເພື່ອໃຫ້ຄໍາແນະນໍາເປັນມືອາຊີບທີ່ຈະໃດໆຂອງພະນັກງານ. ດັ່ງກ່າວເປັນຜູ້ນໍາໃນສະຖານະການນີ້ໂດຍສະເພາະແມ່ນເປັນຫນັງສື. ແລະຖ້າຫາກວ່າມີຄວາມຈໍາເປັນ, ເຂົາຈະອະທິບາຍໃຫ້ກັບລູກຄ້າແລະປັດຈຸບັນທີ່ຫນ້າສົນໃຈທັງຫມົດຂອງຕົນ.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 lo.birmiss.com. Theme powered by WordPress.