ພະນັກງານ Electrotechnological: ຄວາມຫມາຍ and definition

ໃນບັນດາປະກອບອາຊີບແລະການຄຸ້ມຄອງໃນວິສາຫະກິດທີ່ປະຕິບັດງານການຕິດຕັ້ງໄຟຟ້າ, ການແຕ່ງຕັ້ງຮັບຜິດຊອບສໍາລັບຄວາມປອດໄພຂອງໄຟຟ້າ. ພະນັກງານ Electrotechnological ຈະຕ້ອງຮັບຜິດຊອບໃຫ້ເຂົາເຈົ້າສໍາລັບກິດຈະກໍາຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງຂອງສຸຂະພາບແລະຄວາມປອດໄພ. ຖ້າຫາກວ່າຕໍາແຫນ່ງໄດ້ຖືກສະຫນອງໃຫ້ຢູ່ໃນບໍລິ Ch ໄດ້. ພະລັງງານ, ຍົກເວັ້ນພາສີຂອງບຸກຄົນທີ່ຮັບຜິດຊອບແມ່ນປົກກະຕິແລ້ວມອບຫມາຍໃຫ້ເຂົາ. ພະນັກງານຈຸດປະສົງແລະແທນຂອງຕົນແມ່ນເຮັດຫຼັງຈາກການກວດສອບຄວາມຮູ້ຂອງເຂົາເຈົ້າ, ການມອບຫມາຍ band ຄວາມທົນທານທີ່ເຫມາະສົມ: ໃນລະບົບທີ່ມີແຮງດັນຫຼາຍກ່ວາ 1000 V - V, ແລະເຖິງ 1000 - IV.

ຫນ້າທີ່ຂອງບຸກຄົນທີ່ຮັບຜິດຊອບ

ການກໍານົດນິຕິບຸກຄົນຈະ:

1. ພັດທະນາແລະຮັກສາເອກະສານທີ່ຈໍາເປັນກ່ຽວກັບບັນຫາທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການດໍາເນີນການຂອງສະຖານທີ່.
2. ຮັບປະກັນຄວາມປອດໄພຢູ່ບ່ອນເຮັດວຽກຂອງປະເພດໃດຫນຶ່ງ.
3. ການຄວບຄຸມການມີການທົດສອບແລະເຄື່ອງມືທົດສອບ, ໄຟອຸປະກອນດັບເພີງແລະການປ້ອງກັນເວລາ.

ປະເພດຂອງພະນັກງານ

. ພະນັກງານທັງຫມົດຂອງບໍລິສັດໄດ້ຖືກແບ່ງອອກເປັນບຸກຄະລາກອນໄຟຟ້າແລະໄຟຟ້າ, ເຕັກໂນໂລຊີ. A ປະເພດແຍກຕ່າງຫາກເປັນພະນັກງານຜູ້ສ້າງປົກກະຕິແລ້ວຍັງບໍ່ໄດ້ກ່ຽວຂ້ອງກັບການຂຸດຄົ້ນໂດຍກົງຂອງພືດ. ຖ້າຫາກວ່າພວກເຂົາເຈົ້າປະຕິບັດການປະຕິບັດທີ່ມີຄວາມເປັນໄປໄດ້ຂອງການຊ໊ອກໄຟຟ້າ, ພວກເຂົາເຈົ້າໄດ້ຖືກມອບຫມາຍເປັນ 1 oz. ຄວາມປອດໄພຂອງໄຟຟ້າ. ລາຍລັກອັກສອນກ່ຽວກັບການມັນແມ່ນເຂົ້າໃນບັນທຶກຂອງຮູບແບບທີ່ກໍາຫນົດ. ໃນນອກຈາກນັ້ນ, ພະນັກງານເຫຼົ່ານີ້ບໍ່ໄດ້ຮັບໃບອະນຸຍາດ. Assignment 1 oz. ດໍາເນີນການຫຼັງຈາກທີ່ສະຫຼຸບໂດຍຫຍໍ້. ລາວສໍາເລັດການທົດສອບຄວາມຮູ້ຜ່ານການຕັ້ງຄໍາຖາມໃນຊ່ອງປາກ. ຄວາມຖີ່ຂອງການມອບຫມາຍ 1 oz. - ຢ່າງຫນ້ອຍ 1 / ປີ ..

ພະນັກງານ electrotechnological

ຜູ້ອອກແຮງງານໃນປະເພດນີ້ມີຄວາມແຕກຕ່າງໃນຈໍານວນຂອງຄຸນນະສົມບັດ. включены сотрудники, у которых в качестве ключевой составляющей процессов, управляемых ими, выступает электрическая энергия. ຫນ້າທໍາອິດຂອງການທັງຫມົດ, ໃນພະນັກງານໄຟຟ້າ, ເຕັກໂນໂລຊີລວມພະນັກງານຜູ້ທີ່ເປັນອົງປະກອບທີ່ສໍາຄັນຂອງຂະບວນການບໍລິຫານໂດຍໃຫ້ເຂົາເຈົ້າ, ໃຫ້ບໍລິການພະລັງງານໄຟຟ້າ. также включены сотрудники, использующие в своей работе переносной электроинструмент, электрические ручные машины, светильники и прочие работники, для которых знание ПОТ устанавливается в должностной инструкции. ກິດຈະກໍາຂອງເຂົາເຈົ້າ, ສໍາລັບການຍົກຕົວຢ່າງ, ອາດຈະໄດ້ຮັບທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການເຊື່ອມໂລຫະໄຟຟ້າ, ກະແສໄຟຟ້າ, ມີການເຮັດວຽກຂອງເຕົາໄຟຟ້າ, ແລະອື່ນໆ. ບັນຊີລາຍຊື່ຂອງບຸກຄະລາກອນ electro ຍັງໃຫ້ບໍລິການພະນັກງານຜູ້ທີ່ນໍາໃຊ້ໃນການເຮັດວຽກຂອງເຂົາເຈົ້າເປັນເຄື່ອງມືພະລັງງານ Portable, ເຄື່ອງມືຈັດຂຶ້ນໃນໄຟຟ້າ, ໂຄມໄຟແລະພະນັກງານອື່ນໆສໍາລັບໃຜທີ່ມີຄວາມຮູ້ຂອງ POT ສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນໃນຄໍາອະທິບາຍວຽກເຮັດງານທໍາໄດ້. ພະນັກງານຜູ້ທີ່ບໍ່ໄດ້ເປັນຂອງທີ່ energootdelu ບໍລິສັດທີ່ມີກຸ່ມ II. ແລະຂ້າງເທິງນັ້ນ, ຂຶ້ນກັບເຂົາ. ໃນເວລາດຽວກັນໃນຄວາມຮັບຜິດຊອບແລະສິດທິຂອງເຂົາເຈົ້າມີຄວາມເທົ່າທຽມກັບບຸກຄະລາກອນວິສະວະກໍາໄຟຟ້າ.

ນອກຈາກນັ້ນ

ໃນຖານະເປັນສ່ວນຫນຶ່ງຂອງບຸກຄະລາກອນ electrotechnical ມີໃນປະຈຸບັນ:

1. ການບໍລິຫານແລະດ້ານວິຊາການພະນັກງານ. ເຫຼົ່ານີ້ປະກອບມີການຄຸ້ມຄອງແລະຜູ້ຊ່ຽວຊານ, ປະຕິບັດຫນ້າ ທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການບໍາລຸງຮັກປະຕິບັດງານ, ການປະຕິບັດການວ່າຈ້າງ, ການສ້ອມແປງແລະກິດຈະກໍາປະກອບໃນການຕິດຕັ້ງໄດ້.
2. ປະຕິບັດການ. ພະນັກງານເຫຼົ່ານີ້ປະຕິບັດບໍາລຸງຮັກສາເປັນປົກກະຕິແລະການຄຸ້ມຄອງພືດ. ຫນ້າທີ່ຂອງຕົນ, ໂດຍສະເພາະ, ປະກອບມີການກວດກາ, ການກະກຽມສະຖານທີ່, ສະຫຼັບປະຕິບັດງານ, ການເຂົ້າເຖິງ, ການຄວບຄຸມຂອງວຽກງານບຸກຄະລາກອນອື່ນໆໃນການດໍາເນີນງານໃນປະຈຸບັນຂອງອຸປະກອນ.
3. ການປະຕິບັດແລະບໍາລຸງຮັກສາພະນັກງານ. ພະນັກງານເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນໄດ້ຜ່ານການອົບຮົມໃຫ້ບໍລິການຫນ່ວຍງານມອບຫມາຍໃຫ້ເຂົາເຈົ້າ.
4. ພະນັກງານສ້ອມແປງ. ພະນັກງານເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນຮັບຜິດຊອບສໍາລັບການບໍາລຸງຮັກສາ, ການຕິດຕັ້ງ, ການທົດສອບ, ການວ່າຈ້າງຂອງອຸປະກອນ.

ການຝຶກອົບຮົມໄຟຟ້າ, ບຸກຄະລາກອນຂອງ electro

ຄວາມຕ້ອງການສໍາລັບການກວດສອບ, ການແນະນໄລຍະເວລາກໍາຫນົດ, ໂດຍອີງຕາມການມອບຫມາຍຂອງພະນັກງານຫນຶ່ງຫຼືປະເພດອື່ນໆ. ກ່ອນພະນັກງານ Electrotechnological ຈະໄດ້ຮັບການມອບຫມາຍໃຫ້ເຮັດວຽກອິດສະຫຼະຫຼືຍ້າຍໄປສະຖານທີ່ອື່ນ (ຕໍາແຫນ່ງ), ທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການດໍາເນີນຂອງສະຖານທີ່, ມັນຄວນຈະໄດ້ຮັບການຝຶກອົບຮົມຢ່າງຖືກຕ້ອງໃນສະຖານທີ່ຂອງຕົນ. ມີຄວາມຖືກຕ້ອງໃນກໍລະນີຂອງການພັກຜ່ອນໃນກິດຈະກໍາສໍາລັບໄລຍະເວລາຂອງຫຼາຍກ່ວາ 1 ປີ.

ສະຫຼຸບໂດຍຫຍໍ້ໂດຍສະເພາະ

проходит: ບຸກຄະລາກອນ Electrotechnological ແມ່ນ:

1. ສະຫຼຸບໂດຍຫຍໍ້: ປະຖົມ, ການເປີດ - ໃນບ່ອນເຮັດວຽກ, ຊ້ໍາ, ວຽກງານ, unscheduled ກ່ຽວກັບສຸຂະພາບແລະຄວາມປອດໄພ.
2. ການກະກຽມສໍາລັບການປະກອບອາຊີບໃຫມ່ / ຫ້ອງທີ່ມີການຝຶກອົບຮົມຢູ່ໃນເວັບໄຊ. ໄລຍະເວລາຂອງການຝຶກງານນີ້ - 2-14 ປ່ຽນ.
3. ທົດສອບຄວາມຮູ້ຂອງທ່ານຂອງກົດລະບຽບ, ລະບຽບການກ່ຽວກັບການປົກປັກຮັກສາ (PTE, POT, ປື), PB ແລະເອກະສານອື່ນໆໃນຂອບເຂດທີ່ມີຄວາມຈໍາເປັນສໍາລັບການຕອບໄດ້.
4. ໄລຍະເວລາຊ້ໍາ 2-12 ປ່ຽນ.
5. ການຝຶກອົບຮົມພິເສດ.
6. ການຝຶກອົບຮົມການຄວບຄຸມ (ໄຟແລະຕອບໂຕ້ສຸກເສີນ).

также получает дополнительное профобразование для повышения квалификации в непрерывном режиме. ພະນັກງານ Electrotechnological ຍັງໄດ້ຮັບການສຶກສາວິຊາຊີບເພີ່ມເຕີມສໍາລັບການຝຶກອົບຮົມໃນຮູບແບບຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ.

ທົດສອບຄວາມຮູ້ຂອງທ່ານ

ມັນອາດຈະປະຖົມ. персонал, состоящий из новых работников. ການຢັ້ງຢືນດັ່ງກ່າວອາດມີການ electro, ເຕັກໂນໂລຊີພະນັກງານປະກອບມີພະນັກງານໃຫມ່. ເຫດຜົນສໍາລັບການປະຕິບັດຂອງຕົນອີກປະການຫນຶ່ງການຢຸດຊະງັກໃນການຢັ້ງຢືນແກ່ຍາວຫຼາຍກ່ວາ 3 ປີ. ການທົດສອບອາດຈະເປັນໄລຍະ. ນາງ, ແລະເຮັດໃຫ້ການ, ໄດ້ແບ່ງອອກເປັນທໍາມະດາແລະຊຸມສະໄຫມວິ. проходит проверку раз в год, если в его задачи включены: ໃນກໍລະນີທໍາອິດຂອງບຸກຄະລາກອນ electro ການທົດສອບຄັ້ງຕໍ່ປີ, ຖ້າຫາກວ່າຈຸດປະສົງຂອງຕົນລວມມີ:

1. ອົງການຈັດຕັ້ງໂດຍກົງແລະປະຕິບັດວຽກງານກ່ຽວກັບການບໍາລຸງຮັກຂອງພືດໄຟຟ້າທີ່ມີຢູ່ແລ້ວ.
2. ການດໍາເນີນການກໍ່ສ້າງໄດ້, ການຕິດຕັ້ງ, ສ້ອມແປງ, ການທົດສອບການປ້ອງກັນ.

A ໄລຍະເວລາທີ່ຄ້າຍຄືກັນໄດ້ຖືກສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນສໍາລັບພະນັກງານທີ່ມີສິດທິໃນການອອກຄໍາສັ່ງ, ຄໍາສັ່ງ, ດໍາເນີນການເຈລະຈາດໍາເນີນ. ພະນັກງານບໍລິຫານແລະດ້ານວິຊາການ, ຜູ້ຊ່ຽວຊານໃນ OT ຍອມຮັບຢ່າງຈິງກັບການກວດກາພືດທົດສອບໃນທຸກໆສາມປີ. ການຮັບຮອງວິສາມັນແມ່ນດໍາເນີນການໂດຍບໍ່ຄໍານຶງຂອງວັນຫນຶ່ງທີ່ຜ່ານມາໃນກໍລະນີດັ່ງຕໍ່ໄປນີ້ໄດ້:

1. ໃນເວລາທີ່ການນໍາຂອງກົດລະບຽບແລະລະບຽບການພັດທະນາໃຫມ່ຫລືນໍາກັບມາໃຊ້.
2. ໃນເວລາທີ່ການຕິດຕັ້ງອຸປະກອນໃຫມ່, ການປ່ຽນແປງ / ການຟື້ນຟູຂອງວົງຈອນເຕັກໂນໂລຊີແລະໄຟຟ້າຕົ້ນຕໍ. ຄວາມເປັນໄປໄດ້ແລະຄວາມຕ້ອງການສໍາລັບການກວດສອບຊຸມສະໄຫມວິຖືກກໍານົດໂດຍບຸກຄົນທີ່ຮັບຜິດຊອບ.
3. ໃນເວລາທີ່ ການຍົກຍ້າຍ / ການມອບຫມາຍເຮັດວຽກອື່ນ ຖ້າຫາກວ່າຫນ້າທີ່ສະເພາະຂອງຕົນຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີຄວາມຮູ້ຂອງບັນຊີລາຍຊື່ຂະຫຍາຍຂອງກົດລະບຽບແລະລະບຽບການ.
4. ໃນເວລາທີ່ພະນັກງານທີ່ບໍ່ແມ່ນປະຕິບັດຕາມລະບຽບການລະບຽບການ OT.
5. ຕາມຄໍາຮ້ອງຂໍຂອງອົງການຈັດຕັ້ງຊີ້ນໍາຂອງລັດໄດ້.
6. ອີງຕາມບົດສະຫຼຸບຂອງຄະນະກໍາມະການທີ່ໄດ້ສືບສວນອຸປະຕິເຫດທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບປະຊາຊົນຫຼືຖືກລົບກວນໃນການເຄື່ອນໄຫວຂອງໂຮງງານໄຟຟ້າດັ່ງກ່າວໄດ້.
7. ໃນຄຸນສົມບັດທີ່ສູງຂຶ້ນສໍາລັບແຖບທີ່ສູງຂຶ້ນ.
8. ໃນເວລາທີ່ພັກຜ່ອນໃນກິດຈະກໍາໃນຕໍາແຫນ່ງນີ້ສໍາລັບການຫຼາຍກ່ວາຫົກເດືອນ.

ນອກຈາກນັ້ນ

ການດໍາເນີນຂອງການກວດກາຂອງ electro ແລະພະນັກງານໄຟຟ້າໂດຍຄະນະກໍາມະການ. ມັນຖືກສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນໂດຍຄໍາສັ່ງຂອງຜູ້ອໍານວຍການໄດ້. ຄະນະກໍາມະຕ້ອງປະຈຸບັນຢ່າງຫນ້ອຍຫ້າຄົນ. ດັ່ງນັ້ນຈຶ່ງວ່າມັນຄວນຈະເປັນປະທານກຸ່ມ V ທີ່ແຮງດັນໄຟຟ້າສູງ / 1000V ແລະ IV ພຽງແຕ່ຢູ່ໃນແຮງດັນໄຟຟ້າຕ່ໍາກວ່າ 1000 V. ໃນຖານະເປັນປົກກະຕິແລ້ວເຮັດໂດຍ elektrohozyaystvennoy ສ່ວນທີ່ຮັບຜິດຊອບ. ໃນເວລາທີ່ການຢັ້ງຢືນໂດຍກົງຂອງຄວາມຮູ້ໃນບັນດາພະນັກງານຂອງບໍລິສັດຕ້ອງປະຈຸບັນບໍ່ຫນ້ອຍກ່ວາ 3 ສະມາຊິກຂອງຄະນະກໍາມະການ. ໃນເວລາດຽວກັນປະທານທີ່ຈໍາເປັນຕ້ອງໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມໃນກໍລະນີ. ການບຸກລຸກຂອງແທນຂອງຕົນ. ໃນເວລາທີ່ສະແກນໄດ້ຖືກມອບຫມາຍໃຫ້ກຸ່ມຂອງບຸກຄະລາກອນ electro (ຈາກ II ກັບ V). ຫມາຍເຫດກ່ຽວຂ້ອງຈະໄດ້ຮັບການເຮັດສຸດໃບຢັ້ງຢືນ.