ການຄິດໄລ່ຂອງລາຄອດ

ໄດ້ໃກ້ຊິດເສັ້ນຕາຍສໍາລັບການອອກໃບແມ່, ຄວາມພະຍາຍາມຫຼາຍແມ່ຍິງນໍາໃຊ້ເພື່ອຊອກຫາຄໍາຕອບຕໍ່ຄວາມກັງວົນຂອງເຂົາເຈົ້າກ່ຽວກັບຄວາມຄາດຫວັງຂອງເຂົາເຈົ້າ, ແຜນການແລະເງື່ອນໄຂດໍາລົງຊີວິດຫຼັງຈາກເກີດ. ໂດຍ onset ຂອງສາມສິບອາທິດແມ່ຍິງສາມາດລົບກວນແລະການຄິດໄລ່ຂອງລາຄອດ. ການຈ່າຍເງິນນີ້ແມ່ນອີງໃສ່ການອອກແບບຂອງພັກໃຫ້ສໍາລັບໄລຍະເວລາຂອງການຖືພາ, ເລີ່ມຈາກໄລຍະເວລາຂອງສາມສິບອາທິດແລະສິ້ນສຸດດ້ວຍໄລຍະເວລາໄປສະນີ, ການສ້າງໄດ້. ແມ່ຍິງ A ຈໍາເປັນຕ້ອງມີເພື່ອໃຫ້ນາຍຈ້າງເປັນໃບຢັ້ງຢືນການດ້ານການປິ່ນປົວ, ເຊິ່ງແມ່ນແຈກຢາຍໃຫ້ກັບນາງໃນຫ້ອງການຊ່ວຍເຫຼືອຍະຖືພາ, ແລະຫຼັງຈາກນັ້ນມັນຈະຕ້ອງສະຫມັກຂອງຊາວເມືອງ 140 ມື້. ໃບ Prenatal ແມ່ນ 70 ວັນໃນກໍລະນີຂອງການຖືພາ, ເດັກຫລື 84 ວັນ, ໃນກໍລະນີຂອງລູກຝາແຝດ.

ຖ້າຫາກວ່າທ່ານຮູ້ຈັກບາງສິ່ງບາງຢ່າງ, ເຮັດແນວໃດແມ່ອອກຈາກການຄໍານວນ, ມັນອາດຈະມີການວາງແຜນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນອະນາຄົດທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບດັ່ງກ່າວກໍລະນີທີ່ເປັນການເພີ່ມການຮ່ວມມືກັບຄອບຄົວໄດ້. ແມ່ຍິງທຸກເຮັດໃນໃບຍະຖືພາ, ແມ່ນມີສິດທີ່ຈະຊໍາລະເງິນຜົນປະໂຫຍດໄດ້. ກົດຫມາຍເວົ້າວ່າການຄິດໄລ່ຂອງລາຄອດໄດ້ດໍາເນີນການທີ່ມີປະເພດດັ່ງກ່າວຂອງພົນລະເມືອງ, ເປັນນັກສຶກສາ, ການເຮັດວຽກແລະບຸກຄະລາກອນທະຫານ, ເຊັ່ນດຽວກັນກັບແມ່ຍິງຜູ້ທີ່ສູນເສຍວຽກເຮັດງານທໍາຂອງເຂົາເຈົ້າເປັນຜົນມາຈາກສະພາບຄ່ອງຂອງວິສາຫະກິດໄດ້. ແມ່ຍິງ Unemployed ທີ່ບໍ່ໄດ້ຢູ່ໃນໃຈກາງການຈ້າງງານໄດ້ລົງທະບຽນ, ບໍ່ມີສິດທີ່ຈະເອົາເງິນອຸດຫນູນ.

ການຄິດໄລ່ຂອງລາຄອດຈາກການເລີ່ມຕົ້ນຂອງປີ 2011 ແມ່ນສອດຄ່ອງກັບກົດລະບຽບໃຫມ່, ຊຶ່ງຊີ້ບອກຄວາມເປັນໄປໄດ້ເພື່ອເຮັດໃຫ້ການຊໍາລະເງິນໃນຫນຶ່ງໃນສອງວິທີ: ການຄໍານຶງເຖິງລາຍຮັບປະຈໍາປີສະເລ່ຍສໍາລັບໄລຍະເວລາຂອງການຫນຶ່ງຫຼືສອງປີ. ຄໍາຖະແຫຼງທີ່ອອກກັບຕົວຊີ້ວັດ obligatory ຂອງວິທີການຂອງການຄິດໄລ່, ການທີ່ນິຍົມຫຼາຍທີ່ສຸດສໍາລັບແມ່ຍິງໄດ້.

ສໍາລັບການເຮັດວຽກແມ່ຍິງການເບີກຈ່າຍເງິນໃນໄລຍະເວລາແລະຮູບແບບເຕືອນຄວາມຊົງຈໍາຂອງຂະບວນການຂອງການໄດ້ຮັບຄ່າແຮງງານໄດ້. ໃນກໍລະນີທີ່ກ່ອນທີ່ຈະກອງທຶນຈະຖືກໂອນໄປແຜ່ນປ້າຍຢາງເປັນ, ຜົນປະໂຫຍດທີ່ໄດ້ຮັບຄ່າຈ້າງໃນວິທີການດຽວກັນ, ຄວາມແຕກຕ່າງກັນພຽງແຕ່ແມ່ນຢູ່ໃນໄລຍະເວລາຂອງການຊໍາລະເງິນ. ການຄິດໄລ່ຂອງ ແມ່ຜົນປະໂຫຍດ ຂອງລັດຈະໄດ້ຮັບພຽງແຕ່ 10 ມື້, ແຕ່ການຈ່າຍເງິນຕົວຈິງຫຼືການຍົກຍ້າຍແມ່ນໃນມື້ຕໍ່ມາຂອງເງິນເດືອນ.

ໃນເວລາທີ່ລະບຽບການແມ່ຍິງທີ່ຮູ້ຈັກຂອງການດໍາເນີນງານທັງຫມົດເຫຼົ່ານີ້, ມັນແມ່ນຂ້ອນຂ້າງແນ່ນອນຮູ້ຫຼາຍປານໃດທີ່ມັນຈະໄດ້ຮັບການຍົກຍ້າຍແລະໃນເວລາທີ່. ອອກຈາກທ້ອງແມ່, ການຄິດໄລ່ຂອງທີ່ຂຶ້ນຢູ່ກັບຄ່າຈ້າງ, ແມ່ນອີງໃສ່ປີຂອງການບໍລິການ, ແລະມັນບໍ່ຄວນຈະຫນ້ອຍກ່ວາຫົກເດືອນ. ນອກຈາກນີ້ຍັງເປັນການຈໍາກັດທີ່ສໍາຄັນກ່ຽວກັບການຈໍານວນສູງສຸດຂອງຜົນປະໂຫຍດໄດ້ຮັບຄ່າຈ້າງ.

ການຄິດໄລ່ ຂອງແມ່ ແລະເດັກເກີດໃຫມ່ປີ 2012 ໄດ້ຮັບການຈັດດັດສະນີໂດຍ 6%. ຖ້າຫາກວ່າຜູ້ອາວຸໂສແມ່ນຫນ້ອຍກ່ວາທີ່ຕ້ອງການ, ປະຕິບັດຫຼັງຈາກນັ້ນເຂົ້າໄປໃນບັນຊີໃນການຄິດໄລ່ຂອງ ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍດໍາລົງຊີວິດ ສໍາລັບການໄລຍະເວລາທີ່. ຄ່າແຮງງານສະເລ່ຍ ຄໍານວນໂດຍພິຈາລະນາຈໍານວນຂອງຜົນປະໂຫຍດ, ສໍາລັບການສ້າງໄລຍະເວລາການສອບຖາມ, ການຍົກເວັ້ນການຂອງປ່ວຍ, ແລະການເດີນທາງພັກ. ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະເຂົ້າໃຈວ່າໃຊ້ເວລາເຂົ້າໄປໃນບັນຊີບໍ່ພຽງແຕ່ຈໍານວນເງິນທີ່ແຕ່ຍັງໄລຍະເວລາໃນການຊໍາລະເງິນທີ່ເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນໄດ້. ແມ່ກໍາລັງຄໍານວນຄໍານຶງເຖິງຄວາມຈິງທີ່ວ່າລາຍຮັບສະເລ່ຍປະຈໍາແມ່ນຄູນ 140, ນັ້ນຄືຈໍານວນຂອງມື້ຂອງລາຄອດໄດ້.

ແມ່ຄາດຫວັງວ່າຈະໃຊ້ເວລາເຂົ້າໄປໃນບັນຊີຂອງຄວາມຈິງທີ່ວ່ານອກເຫນືອຈາກຜົນປະໂຫຍດພື້ນຖານ, ພວກເຂົາອາດຈະມີຄຸນສົມບັດສໍາລັບການຈໍານວນຂອງການຈ່າຍເງິນອື່ນໆ. ໃນປີ 2012, ເອົາເງິນອຸດຫນູນສໍາລັບການຄວາມຈິງທີ່ວ່າຖືພາຢືນຢູ່ໃນໄລຍະເລີ່ມຕົ້ນໃນບັນຊີ, ຈໍານວນ 465,2 rubles. ຫຼັງຈາກເກີດລູກ, ມັນເປັນການສົມຄວນທີ່ຈະອີງໃສ່ການຈ່າຍເງິນຜົນປະໂຫຍດສໍາລັບການເກີດລູກໄດ້. ເງິນອຸດຫນູນນີ້ຈະຖືກຈ່າຍໃຫ້ນ້ອຍທັງຫມົດໂດຍບໍ່ຄໍານຶງເຖິງວ່າພວກເຂົາໄດ້ເຮັດວຽກກ່ອນ. ໃນປີ 2012, ປະລິມານການຍິນຍອມແມ່ນນີ້ແມ່ນເທົ່າທຽມກັນກັບ 12,405.31 rubles. ມັນບໍ່ແມ່ນການຈ່າຍເງິນທັງຫມົດ, ແຕ່ພວກເຂົາເຈົ້າກໍາລັງພິຈາລະນາທີ່ຈະເປັນພື້ນຖານ. ການຊໍາລະເງິນທັງຫມົດເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນໄດ້ຖືກຮັບຮູ້ໂດຍລັດຖະບານກາງ, ແຕ່ກໍຍັງມີລະດັບພາກພື້ນ, ການຕິດຕັ້ງໃນແຕ່ລະວິຊາເພດແຍກກັນ, ໂດຍອີງຕາມກົດຫມາຍທ້ອງຖິ່ນ.